垂管单位工资更高吗?

垂管单位工资确实普遍高于地方单位，差距大概在15%到30%之间。这类单位往往掌握更多资源，比如财政拨款直接来自中央，地方依赖较少。工资结构也更稳定，基本工资占比高，补贴发放及时。

地方单位受地方财政影响大，经济好的地区差距小，差的地方可能低不少。不过具体还得看岗位和地区，比如基层垂管单位工资不一定比发达地区地方高。总的来说，垂管单位整体工资水平有优势，但不是绝对。