时间:01-19人气:29作者:踏马平川
50岁大校能否晋升,要看岗位需求和军衔结构。部队编制有限,正职岗位少,竞争激烈。大校已是高级军官,晋升少将需超50岁且有空缺。近年政策强调年轻化,45岁以下更受青睐。
个人能力、战功和机遇都重要。若表现突出,机会仍存在,但难度大。多数人此时考虑退休或转业,保障待遇。现实情况是,晋升名额有限,年龄门槛严格。建议做好两手准备,若晋升无望,规划好后路同样明智。
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