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时间:01-20人气:14作者:人帥不说话
主管和员工能做朋友,但要注意分寸。比如一起吃饭、聊天很正常,但工作场合得保持专业。遇到绩效评估或纪律问题时,朋友关系容易影响判断。数字显示,约7成员工认为私下交好能增进信任,但近5成担心公私不分会引发矛盾。
建议把工作和生活分开,工作时该严肃就严肃,私下放松时再当朋友。这样既不影响工作,又能建立好关系。关键在于把握尺度,别让友情干扰决策。
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