韩国约聘员工是什么意思?

韩国约聘员工就是短期合同工，公司按项目或固定期限雇佣，不是正式员工。这类员工合同到期后，公司可选择不续约。约聘员工在福利、稳定性上不如正式员工，但薪资有时更高。

韩国很多企业用约聘员工应对临时需求，比如季节性工作或项目支援。约聘员工需要自己交社保，公司不提供长期保障。这种雇佣方式在韩国很常见，尤其年轻人和自由职业者中流行。约聘员工灵活性高，但职业风险也大。