宁波银行正式编制就能干一辈子吗?

宁波银行正式编制确实稳定，但“干一辈子”要看个人表现和银行发展。现在银行竞争激烈，业绩压力大，如果连续几年完不成任务，也可能被调整岗位。宁波银行注重年轻化，35岁以上员工占比逐渐下降，新人晋升机会多。

合同是长期，但每年都有考核，不达标会降薪或转岗。经济下行时，银行也会优化人员结构。不过只要业务能力强，客户资源稳定，基本不用担心失业。建议多学习新技能，适应数字化转型，这样职业寿命会更长。编制是保障，但个人能力才是铁饭碗。