中外合作专业就业受歧视吗?

中外合作专业就业确实存在一些偏见，但情况正在改善。部分企业对这类专业了解不够，担心课程含金量不足，尤其对合作院校不熟悉时。实际上，这些专业往往融合中外教育优势，学生具备双语能力和国际视野，在涉外岗位或跨国企业中反而有竞争力。

数据显示，近年这类专业毕业生进入外企、合资企业的比例上升30%以上。关键还是看个人能力，比如实习经历、专业技能和语言水平。企业招聘时更看重实际表现，专业背景只是参考因素之一。随着全球化深入，中外合作专业的认可度会越来越高，就业歧视问题也会逐渐减少。