员工假期入什么科目?

员工假期计入管理费用-职工薪酬科目。具体包括事假、病假、年假等，企业需按实际支付金额入账。例如，员工请事假扣款时，借记管理费用，贷记应付职工薪酬。带薪年假在员工休假期间，企业需计提工资费用，借记管理费用，贷记应付职工薪酬。产假工资按国家规定支付，计入管理费用。

婚假、丧假等假期工资同样计入该科目。企业需根据员工考勤记录和工资标准，准确核算假期相关费用。社保公积金部分单独计入应付职工薪酬-社保公积金科目。税务处理上，假期工资需按规定代扣代缴个人所得税。企业应建立完善的假期管理制度，确保账务处理合规。