猎头公司运营模式是什么?

猎头公司帮企业找人，主要靠服务赚钱。企业提出岗位需求，猎头开始筛选简历，联系候选人，安排面试，直到入职。成功入职后，企业支付服务费，一般是候选人年薪的20%-30%。猎头有自己的人才库，积累了不少行业人脉。

比如科技公司需要架构师，猎头会从数据库里找合适人选，或者通过同行推荐。候选人也愿意找猎头，因为能获得更好的职位机会。整个过程保密性强，企业不用担心信息泄露。猎头还会跟踪候选人入职后的表现，确保双方满意。这种模式效率高，企业省时间，候选人省精力，猎头赚佣金，三方共赢。