中层管理培训什么是执行力的?

中层管理培训中的执行力，就是把想法变成结果的能力。比如公司要求这个月提升10%的销售额，执行力强的管理者会立刻分解目标：给团队分配具体任务，每天跟进进度，遇到问题及时调整。再比如推行新流程，执行力体现在提前培训员工，设置检查节点，确保每个环节都落地。

执行力还讲究效率，像处理客户投诉，规定24小时内响应，就必须盯紧每个环节，不能拖延。数字上，执行力强的团队往往能按时完成80%以上的任务，而执行力弱的团队经常拖延。简单说，执行力就是说到做到，把计划变成现实的能力。