时间:01-19人气:29作者:安琪拉肚
试用期薪资低,得看你能不能学到东西。比如刚毕业的学生,工资3000块,但公司能教你做PPT、写报告,3个月能独立完成项目,就值。再比如转行的人,工资5000块,但公司提供专业培训,半年让你掌握新技能,跳槽能涨8000块,也划算。
要是工作内容重复,每天复印文件、订快递,学不到东西,工资再低也不干。试用期不是白干活,是投资自己。工资低没关系,关键是能积累经验、提升能力。比如新媒体运营,试用期工资4000块,但能学剪辑、写文案,半年后涨到7000块,就很值。要是天天打杂,没成长,不如换份工作。
注意:本站部分文字内容、图片由网友投稿,如侵权请联系删除,联系邮箱:happy56812@qq.com